17/12/2019
Время перемен
Сегодня мы говорим «до свидания» нашему главному руководителю – Ирине Меньшениной, но не прощаемся. С января 2020 года Ирина покидает команду фонда «Синдром любви» в лице генерального директора и команду фонда «Даунсайд Ап» в лице директора по развитию. Мы с теплотой будем вспоминать каждый день, когда вместе меняли историю – делали все максимально возможное в наших силах, чтобы менять к лучшему жизнь людей с синдромом Дауна. Каждый день с Ириной был для нас жизнью, а работа была уютным домом.
От всех нас говорим СПАСИБО за профессионализм, человечность, искру и блеск в глазах, неиссякаемую энергию, которой хватало на всех и каждого! Спасибо за то, что была нашим ментором! Мы желаем вдохновения для новых побед!
Делимся с вами посланием Ирины:
«Дорогие друзья, все в этой жизни течет, все меняется. Для меня и «Синдрома любви» тоже. 31 декабря 2019 года я сложу полномочия генерального директора фонда. Звучит странно, но пришла пора двигаться в новом направлении. За 3,5 года мы вместе сделали прыжок в будущее – о людях с синдромом Дауна теперь говорят, пишут, думают больше, чем раньше. Но, пожалуй, главное – они сами стали активными участниками перемен. Сегодня люди с синдромом Дауна – герои социальной рекламы, футболисты, пловцы, волонтеры, блогеры, атлеты во благо, студенты, актеры, сотрудники компаний. И точка невозврата уже пройдена. Дальше – лучше. Низкий поклон моей команде – одно дыхание! Сердечное спасибо всем, кто делает пожертвования, волонтерит, совершает поступки во благо: вы – опора и надежда! Юлия Лавричева, остается за главного, прошу вас ее любить и жаловать! Анна Португалова, член Совета фонда, директор Даунсайд Ап как представитель учредителя тоже активно вовлечена в работу «Синдрома любви».
Я далеко не ухожу!».
Еще по теме
27.07.2021
Будем знакомы: я – человек с синдромом Дауна
Наверняка вы сталкивались с ситуациями, когда обычные люди не знают, как вести себя с человеком, обладающим особенностями ментального или физического развития. А ведь достаточно знать элементарные правила общения, чтобы всем было комфортно.
Читать полностью →
12.12.2018
«Больше, чем работа»: как создавался ролик и впечатления участников
Фонды «Синдром любви» и «Даунсайд Ап» представили совместный проект «На пути к трудоустройству людей с синдромом Дауна». В рамках программы благотворительными организациями был разработан ряд материалов. Они должны помочь руководителям компаний и HR-специалистам получить ответы на вопросы, возникающие в связи с возможностью трудоустройства людей с ментальной инвалидностью. Среди предложенных разработок - короткий видеофильм «Больше, чем работа». Героями ролика стали трое молодых людей с синдромом Дауна.
Читать полностью →